Concours no. 25-102
Votre rôle
La personne titulaire est responsable de la planification, de l’organisation et du contrôle des ressources humaines, financières et matérielles dédiées à la gestion des stocks des magasins de la Direction de l’entretien. Elle assure la gestion optimale des achats de pièces et équipements essentiels au maintien et à la performance des actifs de la Société, et ce, en collaboration avec les différentes parties prenantes. Elle veille également à la définition des orientations stratégiques, à l’amélioration continue des processus et à l’implantation des meilleurs pratiques en matière de logistique et gestion des stocks. Enfin, elle assure la conformité aux directives réglementaires encadrant les pratiques d’approvisionnement et favorise des partenariats stratégiques internes et externes pour soutenir la fiabilité et la qualité des services offerts à la clientèle.
Exigences
- Baccalauréat dans une discipline appropriée, jumelé à une expérience pertinente de cinq (5) années en gestion dans un milieu syndiqué. Une combinaison de formation et d’expérience pertinente peut être jugée équivalente.
- Excellence connaissance des pratiques de gestion et d’optimisation des stocks.
- Connaissance des processus d’approvisionnement et de logistique relatif au secteur public.
- Connaissance des pratiques d’aménagement d’entrepôt optimales.
- Bonne connaissance des lois et des règlements en matière d’approvisionnement applicable aux organisations parapublics.
- Maîtrise de la suite Office
Compétences recherchées
• Communications interpersonnelles et organisationnelles
• Orientation vers la clientèle interne et externe
• Orientation vers les résultats
• Résolution de problèmes
• Savoir mobiliser
• Sens de l’organisation et de la planification
• Savoir travailler en équipe
• Sens de l’environnement
• Courage managérial
• Résistance au stress
• Capacité démontré à mener à bien des changements organisationnels et procédurales
Les détails additionnels
Conditions de travail :
Selon la classe 4 de l’échelle salariale du personnel d’encadrement en vigueur.
Ce poste vous intéresse?
Votre dossier de candidature doit inclure :
- *Curriculum vitae
- Lettre de motivation démontrant votre expérience pertinente à l'emploi
- Diplôme d'études reconnu au Canada et/ou évaluation comparative
Analyse des dossiers de candidature et vérification des conditions d’admissibilité
Afin que votre candidature soit considérée, tous les documents requis doivent être soumis et être en français.
Sélection des candidats
Seuls les dossiers de candidature qui démontreront clairement une correspondance au profil recherché seront considérés.
Concours no. 25-102
Direction :
Direction de l'Entretien
Type de poste :
Régulier - Temps plein
Nombre de postes à combler :
1
Date d'affichage :
18 novembre 2025
Date de clôture :
3 décembre 2025
Horaire :
35h/semaine
Salaire :
96 786$ à 115 559$ annuellement
